Botiquín de primeros auxilios en el trabajo: ¿Qué debe tener uno?

Sergio · 

Imagen: toda empresa debe tener un botiquín de primeros auxilios en el trabajo. Crédito: Freepik

Contar con un botiquín de primeros auxilios en el trabajo es fundamental para garantizar la seguridad y el bienestar de los empleados en caso de emergencias.

Según la Norma Oficial Mexicana NOM-019-STPS-2011, es obligatorio que todas las empresas cuenten con uno que cumpla con ciertos lineamientos específicos.

Un botiquín adecuado no solo ayuda a atender accidentes menores. También puede salvar vidas al actuar como la primera línea de defensa en situaciones críticas.

¿Qué debe tener un botiquín de primeros auxilios en el trabajo?

De acuerdo con la Secretaría del Trabajo y Previsión Social (STPS), el contenido mínimo de un botiquín de primeros auxilios en el trabajo debe incluir:

  • Gasas estériles.
  • Venda elástica y adhesiva.
  • Alcohol y soluciones antisépticas.
  • Tijeras y pinzas.
  • Termómetro y guantes desechables.
  • Medicamentos básicos, como analgésicos y antihistamínicos (dependiendo de la normativa interna).

Es recomendable verificar periódicamente la vigencia de los insumos y su estado para garantizar su eficacia.

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¿Debe haber un doctor de cabecera en la oficina?

Aunque no es obligatorio contar con un doctor de cabecera en la oficina, muchas empresas optan por tener personal capacitado en primeros auxilios o un servicio médico en sitio, especialmente en sectores donde el riesgo de accidentes es alto.

Esta medida mejora la respuesta ante emergencias e incrementa la percepción de cuidado por parte de los empleados.

Imagen: toda empresa debe tener un botiquín de primeros auxilios en el trabajo. Crédito: Freepik

¿Qué dice la ley sobre el botiquín de primeros auxilios?

La NOM-019-STPS-2011 establece que las empresas deben contar con equipos de respuesta a emergencias, incluyendo un botiquín que cumpla con los estándares de seguridad e higiene.

Además, debe estar ubicado en un lugar visible y de fácil acceso. Según el IMSS, las empresas que incumplen con esta disposición pueden enfrentar sanciones administrativas.

La importancia de tener un botiquín

Un botiquín de primeros auxilios en el trabajo es esencial para abordar lesiones menores y prevenir complicaciones graves en caso de accidentes.

Tener uno no solo es un requisito legal, sino una herramienta que demuestra el compromiso de la empresa con la salud y seguridad de sus colaboradores.

Otras medidas a favor de la salud de tus colaboradores

Además del botiquín, las empresas pueden implementar otras medidas para promover el bienestar en el lugar de trabajo:

  • Realizar capacitaciones en primeros auxilios para los empleados.
  • Contar con equipos de desfibriladores automáticos.
  • Ofrecer servicios de chequeo médico periódico.
  • Diseñar espacios ergonómicos y seguros.

Estas acciones generan un entorno laboral más saludable y reducen riesgos asociados a enfermedades ocupacionales.

Más allá de los requisitos legales, invertir en la salud de los colaboradores se traduce en mayor productividad y bienestar organizacional.

El botiquín de primeros auxilios en el trabajo es una herramienta clave para cumplir con las normativas de seguridad y fomentar un ambiente laboral seguro.