Escolaridad en México en 2024: los datos que debes conocer
La escolaridad en México en 2024 sigue siendo uno de los temas de mayor importancia en el desarrollo social y económico del país. Se trata de un ámbito con diversos desafíos en el acceso a la educación, las políticas públicas buscan mejorar los niveles de instrucción, especialmente en zonas rurales y marginadas. El panorama actual […]
Grandes noticias: ¡Pronto Cobee pasará a formar parte del grupo Pluxee!
Nos alegra comunicar que Cobee pasará a formar parte del grupo francés Pluxee, líder mundial en el mercado de beneficios para empleados y motivación laboral. Este es un hito significativo en nuestro camino y, ¡no podríamos estar más emocionados por las oportunidades que nos trae! Unirnos al grupo Pluxee nos permitirá seguir construyendo una oferta […]
¿Quién regula en México a los emisores de vales de despensa?
Los vales de despensa se han convertido en uno de los beneficios más valorados por los empleados en México debido a que representan varias ventajas, sobre todo, para adquirir productos básicos para el día a día. Sin embargo, como empresa, hay ciertos requisitos que debes cumplir con base en los organismos que los regulan. Al […]
Así es Analítica, la nueva funcionalidad para administradores de Cobee
En Cobee queremos simplificar al máximo la gestión de los planes de beneficios para que los profesionales de recursos humanos puedan optimizar al máximo su tiempo al reducir su carga administrativa. Con una plataforma totalmente automatizada, ahora en Cobee lanzamos “Analítica”, una nueva área dentro del dashboard de administrador con la que damos mayor control […]
Beneficio de gimnasio impulsa la salud física y mental de los empleados
Ir al gimnasio siempre será una buena idea, pues implica que estás tomando en cuenta mejorar tu salud y bienestar físico. Al inicio, puede que sea difícil, pero con el paso del tiempo verás que te será de gran ayuda, sobre todo para salir un poco de la rutina laboral. Eso por mencionar algo, pero […]
Cómo las prestaciones superiores impactan directamente en la permanencia de los empleados
Las prestaciones superiores a la ley ofrecen un sinfín de ventajas para la empresa como asegurar la permanencia de un mejor talento. Sin contar que tus colaboradores se sentirán más plenos y con un mejor ambiente laboral. Esto tal vez también te resulte complejo, pues implica una mejor organización financiera en la organización, así como […]