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¿Tengo derecho a vale restaurante si teletrabajo?

Cobee Team |

Las dudas respecto a si un empleado tiene derecho a ticket restaurante si teletrabaja son comunes. Más ahora, después de que esta modalidad cobrase protagonismo como consecuencia de la covid-19. La respuesta, al respecto, es clara: el teletrabajo no implica la retirada de este derecho, salvo raras excepciones.

Otro interrogante que se abre a menudo es cómo disfrutar del vale restaurante cuando se trabaja desde casa, ¿es realmente posible? En este caso, la respuesta no es tan sencilla, a menos que el trabajador cuente con una tarjeta restaurante súper flexible.

Tabla de contenidos

¿Teletrabajas? Esto es lo que debes saber sobre el cheque restaurante

Tal y como señalamos más arriba: ¿tengo derecho a vale restaurante si teletrabajo? Efectivamente, sí, tienes derecho.

Los mencionados cheques, habilitados por la empresa para que sus trabajadores puedan hacer frente a los gastos diarios de comida, forman parte de su salario. Esto quiere decir que si se suprimen, se están modificando sustancialmente las condiciones de trabajo. Y esto último requiere de un proceso de negociación colectiva para ser legal. Proceso regulado en el artículo 41 del Estatuto de los Trabajadores (ET).

Así que, a priori, no puede eliminarse este derecho, al menos no de forma unilateral, tal y como ha señalado en diferentes sentencias la Audiencia Nacional. Eso sí, salvo raras excepciones.

Una de estas excepciones podría ser, por ejemplo, que la situación de los trabajadores cambiase sustancialmente. Pensemos en una plantilla que ahora disfruta de jornada continua en vez de partida. En ese supuesto, al poder los empleados comer en sus casas, la empresa podría recurrir a la eliminación de la tarjeta restaurante. En todo caso, requeriría una justificación de peso. 

¿Está exento de IRPF los vales restaurante en el teletrabajo?

Los vales restaurante en el teletrabajo, al igual que su uso de forma ordinaria, son un tipo de remuneración flexible que puede canjearse por comida. Y de acuerdo con la legislación española, constituye un beneficio social exento de IRPF.

Así que, la respuesta a una de las muchas preguntas que suelen hacerse los teletrabajadores respecto al cheque restaurante resulta muy positiva y beneficiosa para los empleados.

El único límite son los 220 € mensuales establecidos por la ley para Retribución Flexible, o los 11 € por día laborable. A partir de esa cantidad, no existiría tal exención.

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¿Cómo puedo disfrutar del vale restaurante desde casa?

La respuesta a esta pregunta pasa por el tipo de cheque restaurante habilitado desde la empresa.

A menos que el teletrabajador cuente con una tarjeta restaurante súper flexible, es decir, que le permita pagar en cualquier establecimiento, incluso en plataformas delivery, encontrará muchas complicaciones para hacer uso de este servicio.

Sin  duda, una poderosa razón para emplear esta nueva modalidad de cheque restaurante que se suma a muchas otras ventajas.

Debemos recordar que el 32 % de la población comenzó a teletrabajar en 2020 por primera vez en nuestro país. Así se desprende del documento El teletrabajo en España. Antes, durante y después de la pandemia, elaborado por el equipo de trabajo de ONTSI. Antes de 2019, solo lo hacía el 4,8 % de los trabajadores, según datos del INE.

Y si bien es cierto que la cifra fue disminuyendo a medida que se levantaban las restricciones y la situación sanitaria mejoraba, a día de hoy se calcula que el 9,5 % de los ocupados teletrabajan la mitad de los días.

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