9 claves para acabar con la desmotivación laboral en tu empresa

Si hay todavía una pandemia que sigue causando estragos en las empresas españolas y de medio mundo esa es la de la apatía, la de la desmotivación laboral. Después de unos años muy convulsos por la Covid-19, la evolución alcista de la inflación y las graves tasas de rotación, ahora muchas compañías están viviendo un auténtico problema en el desempeño de sus equipos.

Pero, ¿a qué se debe esta situación? En Cobee queremos ayudarte a analizar el contexto actual y a darte las claves para acabar por fin con esa corriente de desmotivación que recorre gran parte de la economía.

Tabla de contenidos

• Cómo identificar la desmotivación laboral
• 9 formas de acabar con la desmotivación laboral en tu empresa de una vez por todas

Cómo identificar la desmotivación laboral

El primer paso para identificar si hay un problema con el desempeño de tu equipo es tener claro que has de elaborar un plan de acción que empezará con un análisis. Puedes hacerlo de diversas formas, pero los principales pasos serían:

• Encuestas de satisfacción
• Estudios de desempeño
• Reuniones de equipo y 1:1 para descubrir cuáles son las necesidades reales (y preocupaciones) del equipo

Estas son solo algunas, pero en nuestra nueva guía encontrarás todas las claves para detectarlas. Además, esta ola de desafección hacia las compañías y los roles que se desempeñan en ellas todavía se agudizan más tras los períodos vacacionales, tanto en verano como en navidad, cuando los trabajadores y trabajadoras todavía tienen más tiempo para evaluar su situación laboral.

9 formas de acabar con la desmotivación laboral en tu empresa de una vez por todas

Si hay una receta clara para acabar con la desmotivación laboral esa es la compensación total, en la que los planes de beneficios son la piedra angular y con su aplicación tu empresa podrá mejorar enormemente sus tasas de rotación de personal, la mejora del employer branding y, además, aumentar los salarios de tu equipo y reducir las tareas de recursos humanos.

Entre las formas de acabar con la desmotivación que encontrarás en la guía de Cobee están:

• Planes de retribución flexible
• Mejoras en la conciliación
• Apoyarse en una cultura de empresa
• Apuesta por el mejor talento

Descubre la lista completa en nuestra guía para acabar con la desmotivación laboral.