Ofrece una paga extra adicional con un plan de Retribución Flexible
Este año potencia el sueldo de tu plantilla gracias a los planes personalizados de Cobee con otra paga extra. ¿A qué esperas para mejorar su salario?
Sube el sueldo a toda tu plantilla con un plan de compensación 100% personalizado
La forma más sencilla de entregar una paga extra adicional
¿Ofrecer una paga extra adicional a toda tu plantilla sin aumentar tus costes? ¡Sí, es posible! Con los planes de Retribución Flexible de Cobee subirás el sueldo de tus empleados y empleadas gracias al uso de su tarjeta Cobee.
Sin papeleos ni gastos extraordinarias, tu equipo conseguirá mejorar su salario gracias a las exenciones fiscales que le pueden reportar hasta una paga extra adicional al año. Tu empresa se olvidará de los papeleos y mejorará su eficiencia gracias a una plataforma unificada y una única tarjeta para cada miembro de la plantilla con la que tendrá acceso a todos sus beneficios.
Descubre la mejor fórmula para que tus trabajadores y trabajadoras mejoren su competitividad salarial.
Un plan de Retribución Flexible que mejora el salario de tu equipo
Metro Madrid Con Cobee ahorras
12,20€ 4,51€
Sara paga su bono 10 de Metro con Cobee y ahorra más de 18€ al mes.
(*) En función a la retención de IRPF
VIPS Con Cobee ahorras
10,20€ 3,70 €
Marta pide delivery, paga con Cobee y comprueba el ahorro en el momento
(*) En función a la retención de IRPF
Una experiencia realmente única en el mercado
Sencillez
Plataforma 100% digital, intuitiva y fácil de usar
Flexibilidad
Sin necesidad de recargas mensuales
Ahorro
Beneficios fiscales para empresa y plantilla
Innovación
Tarjeta física, virtual y app para gestionar beneficios
Cuantos más beneficios actives en tu plan, más ahorro
Con Cobee puedes crear un plan personalizado de beneficios y retribución flexible para tus empleados y empleadas. ¡Conoce todos los servicios que puedes activar y empieza a ahorrar cuanto antes!
Así te ayuda la Retribución Flexible a subir salarios
Mejora la satisfacción de tus equipos con planes de beneficios pensados realmente para tus empleados y empleadas
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